Nuestra Empresa
La Organización de Líderes para el Desarrollo – OLIDE SAC, es una organización creada en setiembre de 1999, con el objetivo de contribuir al desarrollo del país mediante la formación y/o fortalecimiento de capacidades y competencias del recurso humano en el ámbito de las empresas e instituciones públicas y privadas.
Conscientes de que la consultoría, la asistencia técnica y fundamentalmente la capacitación se ha convertido en los últimos años en una herramienta indispensable para garantizar el éxito en las personas, los negocios y las instituciones públicas y privadas, nuestra misión es acercar a ellas las tendencias de vanguardia en cuanto a capacitación, en temas de desarrollo de competencias funcionales en las diversas áreas de gestión como son la Administración, Finanzas, Logística, Marketing y Ventas, Gestión de la Calidad y Soporte Tecnológico, así como en temas de desarrollo de las competencias comportamentales y gestión de personas.
La Organización de Líderes para el Desarrollo, cuenta con importantes Aliados Estratégicos de primer nivel que le dan el respaldo y rigor académico a los diversos programas como Maestrías, Diplomados, Programas de Especialización, Cursos y Talleres entre otros.
La excelencia y el servicio de calidad son nuestro compromiso y filosofía de gestión.
Nuestro enfoque
En OLIDE creemos que el desarrollo del talento humano es la base para el crecimiento sostenible de las organizaciones. Diseñamos programas de capacitación, formación y consultoría orientados a fortalecer conocimientos, habilidades y competencias, mediante una metodología práctica basada en el enfoque “aprender haciendo”.
Nuestros procesos formativos están orientados a resultados y buscan desarrollar profesionales más preparados, competitivos y alineados con los objetivos de sus instituciones. De esta manera, contribuimos a mejorar el desempeño, la productividad y el compromiso de los colaboradores.
Asimismo, impulsamos programas de alto nivel en alianza con prestigiosas universidades y especialistas, integrando conocimientos teóricos con experiencias aplicadas para brindar un aprendizaje relevante, actualizado y de impacto en el entorno profesional.
de
Capacitación
Objetivos
Contribuir al fortalecimiento y desarrollo de los conocimientos, habilidades y competencias de funcionarios, ejecutivos y colaboradores de instituciones públicas, potenciando sus apacidades humanas, técnicas y profesionales para lograr un desempeño laboral más eficiente, productivo y alineado con los objetivos institucionales.
Programas de Capacitación
Orientados a potenciar las habilidades y competencias de los colaboradores en las distintas áreas, procesos y funciones de la organización, así como a impulsar su desarrollo personal mediante el fortalecimiento de competencias socioemocionales y técnicas, a través de la implementación de cursos y programas de capacitación diseñados para generar un impacto positivo en el desempeño y crecimiento profesional.
Docentes y consultores
Contamos con un equipo de profesionales de primer nivel y especialistas altamente calificados en diversas áreas de conocimiento, que combinan una sólida formación académica, destacada trayectoria docente y amplia experiencia profesional.
Nuestro staff académico garantiza una formación práctica, actualizada y orientada a resultados, aportando conocimientos aplicables a los desafíos reales del entorno laboral y organizacional.
